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2020年广元市直机关事业单位公开考调83人公告

作者：yslyl 来源：广元人事考试网时间：2021-01-04 16:30:52 阅读：78 分享至：

根据《广元市直机关事业单位公开考调工作人员办法(试行)》(广组通〔2020〕29号)有关规定，决定开展2020年广元市直机关事业单位公开考调工作人员工作，现将有关事项公告如下。

一、考调职位(岗位)

本次计划公开考调83名工作人员，其中含公务员和参照公务员法管理的事业人员(以下简称“参公人员”)38名、事业单位工作人员45名(管理岗位28名、专业技术岗位17名)。

二、考调范围

符合考调条件的广元市市本级及以下机关、事业单位中在编在岗工作人员。

三、考调条件

(一)报名人员应具备下列资格条件：

1.具有良好的政治素质，品行端正，群众公认，身体健康。

2.具备职位(岗位)职责所需的专业资格、知识技能。

3.具有大学本科及以上文化程度。具备高级职称人员、急需紧缺岗位可放宽至大学专科。

4.年龄原则上不超过40周岁。其中：

(1)35周岁及以下的须具有全日制普通高校大学本科及以上文化程度;

(2)获得市委、市政府及以上层级表彰奖励的，近5年年度考核累计有3次以上优秀等次的，正科级领导干部的，具备中级及以上职称的可放宽到45周岁;

5.具有2年以上基层工作经历，其中报考公务员(参公人员)职位的还应具有2年以上公务员或参公人员工作经历且具备公务员(参公人员)身份;

6.符合回避有关规定;

7.法律法规、政策规定和考调单位的主管部门(以下简称“主管部门”)规定的其他资格条件。

根据省人力资源社会保障厅相关规定，“基层工作经历”指基层和生产一线工作经历，即具有在县(市、区)及以下党政机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位工作的经历，在各级国有企业、村(社区)组织、其他经济组织和社会组织工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历，其中退役士兵服役时间均为基层工作经历。高校毕业生在校读书期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

年龄、工作经历、表彰奖励等时间计算均截止报名第一日(2021年1月8日)。

(二)具有下列情形之一的，不得报考：

1.被开除中国共产党党籍的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

4.受党纪政纪处分影响期未满的;

5.尚在新录(聘)用试用期(见习期)的;

6.近3年年度考核有基本称职(基本合格)及以下等次的;

7.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

8.法律法规规定的其他情形。

四、考调程序

(一)报名和资格初审

公开考调采用网络方式报名，报名网站为广元人事考试网(gypta.e21cn.com)，报名时间为2021年1月8日-1月15日。报名按以下程序进行：

1.选择职位(岗位)。报考人员认真阅读“公告”“公开考调职位(岗位)条件一览表”，了解基本的政策和要求，了解考调职位(岗位)所规定的范围、对象、条件，以及备注内容、注意事项等，然后登录报名网站，根据自身实际，选择与自己条件完全相符的职位(岗位)进行报名。报考人员使用二代居民身份证号进行报名，并且只能选择1个部门(单位)中的1个职位。报名人员如需咨询“公开考调职位(岗位)条件一览表”中的有关事项，可按公布的电话直接与主管部门联系。

2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《广元市直机关事业单位公开考调工作人员报名登记表》的各项内容，同时上传本人近期免冠正面证件电子照片(jpg格式，20KB以下)。报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即按《广元市直机关事业单位公开考调工作人员实施办法(试行)》的有关规定予以处理。

3.资格初审。资格初审由主管部门负责，资格初审截止时间为2021年1月16日17:00。报考者应在填报信息的1天后登陆网站查询是否通过资格初审和照片质量审查。资格初审合格者按网络提示打印《广元市直机关事业单位公开考调工作人员报名登记表》2份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报符合条件的其他职位。

资格审查工作贯穿考调全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位(岗位)要求情形的，取消其考调资格。

4.打印准考证。资格初审通过的考生，在2021年1月21日—1月22日登录报名网站打印本人准考证，并于综合知识测试当天持本人准考证和有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)到指定考点参加综合知识测试。

(二)职位调整

综合知识测试资格审查合格人数与考调职位(岗位)录用计划数之比不低于2:1。达不到开考比例的，按比例调减或取消该职位(岗位)考调计划。取消职位(岗位)的已报名人员，可以改报符合条件的其他职位(岗位)。

(三)综合知识测试

综合知识测试由市委组织部、市人力资源社会保障局集中统一组织实施，测试成绩占总成绩30%，测试科目为《公共知识》，主要测试应试者的综合素质。

综合知识测试时间为2021年1月23日(星期六)，具体时间、地点见准考证。测试成绩满分100分，测试成绩和排名于2021年1月31日前公布，考生可通过报名网站查询。阅卷工作采用分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不受理考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，应于测试成绩公布之日起3日内向市人事考试中心提交书面申请，查分结果将在人事考试网公布。

(四)资格复审

资格复审工作由考调单位主管部门负责。根据综合知识测试折合成绩，按照考调职位(岗位)的名额与入围人员之比1:5的比例，从高分到低分依次确定进入资格复审人员，最后一名综合知识测试成绩相同的，一并进入资格复审。如达不到上述比例的，本职位(岗位)的考生全部进入。资格复审人员名单由主管部门在其公众网站公布。

进入资格复审的人员，应携带《广元市直机关事业单位公开考调工作人员报名登记表》(按照干部管理权限经所在单位和主管部门审核，注明“同意报考”并盖章)、综合知识测试准考证、身份证、学历(学位)证书、职称证书、表彰奖励证书和职位(岗位)要求的其他有关证明材料原件及复印件(公务员<参公人员>还需提供公务员<参公人员>登记表复印件)，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。资格复审合格者，取得专业知识测试资格;因资格复审不合格或因考生放弃等原因产生的缺额，由主管部门按综合知识测试成绩从高到低依次递补。

(五)专业知识测试

专业知识测试坚持“干什么、测什么”的原则，由主管部门组织实施。

专业知识测试具体时间安排另行通知。专业知识测试成绩满分100分，占考试总成绩70%，设定70分为合格分数线，低于合格分数线的不予进入下一环节。

测试总成绩=综合知识测试成绩×30%+专业知识测试成绩×70%。

测试不收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

(六)考察

考察工作由公开考调单位负责，组织考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与考调职位(岗位)的适应程度进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。

考察原则上采取差额考察的办法。各职位(岗位)按测试总成绩从高分到低分(测试总成绩相同的，以专业知识测试成绩高低确定名次;专业知识测试成绩仍相同的，确定为并列名次)的顺序确定考察对象。考察对象与考调职位名额的比例一般为2:1。不能形成差额考察的，经市级组织人事部门同意，可以等额考察。

考察环节时出现的岗位缺额，根据考生愿意，由用人单位主管部门报经市委组织部、市人力资源社会保障局同意后，可在岗位条件要求一致的考生中依次调剂。

(七)公示

公开考调单位党组(党委)对拟调人员集体研究后，在广元人事考试网和本单位官网公示5个工作日，接受群众和社会监督。

(八)办理手续